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Todo lo que necesitas saber sobre el IFE Laboral: plazos, montos, postulaciones y requisitos

Todo lo que necesitas saber sobre el IFE Laboral: plazos, montos, postulaciones y requisitos

¿Conocías el IFE Laboral? En caso que no, te actualizamos en un par de segundos: es un incentivo para que los trabajadores se empleen formalmente, otorgándoles un subsidio al entrar en una relación laboral.

Si tienes dudas sobre qué es, cómo postular, cuáles son los requisitos o los montos, sigue leyendo, lo explicamos todo para ti.

¿Qué es el IFE Laboral?

Es un beneficio que se entrega directamente al trabajador beneficiario al entrar en una nueva relación laboral. Es importante saber que esto considera a aquellas personas que reciben una remuneración bruta mensual que no excede el monto equivalente a 3 Ingresos Mínimos Mensuales. Actualmente, ese monto es de $1.011.000 pesos chilenos.

¿Cómo se postula? ¿Cuándo se postula?

Puedes postular directamente desde la web de Subsidio al Empleo (click acá) desde septiembre de 2021.

¿Hay requisitos para acceder al beneficio?

Sí, para otorgar el beneficio al trabajador, se consideran dos aspectos:

  1. Haber iniciado una nueva relación laboral(con contrato de trabajo) desde el 1 de agosto de 2021.
  2. Tener una remuneración bruta mensual que no exceda los $1.011.000 pesos chilenos, o como mencionamos antes, el equivalente a 3 Ingresos Mínimos Mensuales.

¿Cuánto es el monto a pagar?

Hay montos diferenciados. Los puedes conocer a continuación:

  • Hombres mayores de 24 años:recibirán el 50% de su Remuneración Bruta Mensual con un tope de $200.000 pesos mensuales.
  • Mujeres, hombres mayores de 55 años, jóvenes entre 18 y 24 años, personas con discapacidad y personas que reciben una pensión de invalidez:recibirán el 60% de la Remuneración Bruta Mensual, con un tope de $250.000 pesos al mes.

¿Cuáles son los plazos del beneficio?

El IFE Laboral termina en diciembre de 2021, pero para quienes actualmente reciben el Subsidio al Nuevo Empleo el beneficio será otorgado por hasta 6 meses.

  1. Actualmente reciben el Subsidio al Nuevo Empleo: se mantiene duración original del subsidio por hasta 6 meses:
    1. A partir del pago del mes de septiembre de 2021, el trabajador beneficiario recibirá el 50% o 60% de su Remuneración Bruta Mensual, con los topes de $200.000 o $250.000 mensuales, según corresponda.
      Estas condiciones se mantienen hasta el pago del mes de diciembre de 2021.
    2. A partir del mes de enero de 2022 se restituirán las condiciones originales del beneficio en caso que el beneficiario tuviera derecho a pagos en enero y febrero de 2022.
  2. Los trabajadores dependientes que inicien una nueva relación laboral con contrato de trabajo, y que postulen al beneficio a partir de septiembre de 2021 tendrán derecho al IFE Laboral por hasta 4 meses (el IFE Laboral finaliza en diciembre de 2021).

Preguntas Frecuentes:

¿Qué pasa con los trabajadores que se emplearon formalmente antes de agosto de 2021? ¿Pueden acceder al IFE Laboral?

Sí. Todos los trabajadores que hayan comenzado una nueva relación laboral con contrato desde el 1 de abril de 2021 y que actualmente reciban el Subsidio al Nuevo Empleo recibirán automáticamente un monto mayor (aumentado por el IFE Laboral) desde septiembre de 2021.

¿Qué se entiende por una “nueva relación laboral”?

Una nueva relación de trabajo dependiente formalizada por un contrato de trabajo.

¿Hay requisitos para mantener el beneficio?

Sí, se considera lo siguiente:

  • Mantener la condición de trabajador dependiente (si termina la relación laboral, termina el subsidio).
  • Que el empleador pague las cotizaciones.
  • Que la Remuneración Bruta Mensual sea igual o menor a 3 Ingresos Mensuales Mínimos.

¿Qué cosas pueden provocar que pierda el IFE Laboral?

  • Que no exista pago de cotizaciones por dos meses consecutivos mientras se recibe el beneficio.
  • Que el trabajador haya sido suspendido (según la Ley de Protección del Empleo).
  • Que el trabajador esté con licencia médica mientras recibe el beneficio.

Esperamos que este blog haya aclarado todas tus dudas. Si quieres conocer más sobre el plazo de pago, puedes revisar más información oficial aquí y acá.